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{{Limited}} 更新日期:2026年9月5日 = 第一章 序言 = # 总则在一支烟工作室(以下简称“我室”)据有根本法地位,所有工作应基于总则展开,所有文档不能与总则相违背。 # 总则的编辑权、存废权、解释权归我室理事会所有。 # 若您对一支烟工作室的制度、规则、奖励与价值观有任何疑问、建议,欢迎向我们咨询、提出具有建设性的意见。 = 第二章 团队架构 = # 一支烟工作室团队架构如下表所示,共分为2个大类和8个子部门/组。 #* 职能层 #** 理事会 #** 美术设计组 #** 技术组 #** 运维组 #* 项目层 #** 游戏 #*** 《青春之梦》项目组 #*** 《Experiment》项目组 #*** 网易我的世界项目组 #** 文教 #*** 鸿渐编辑组 # 职能层为中央调度池,需要协助/负责所有项目的研发/开发/审核。 # 理事会为工作室最高权限层,负责审批,对接,招募,资源协调。 # 成员可选择加入多个项目组/职能层。 = 第三章 人力管理 = == 第一节 招新 == # 一支烟工作室通过外部群问卷审核来招募成员。 # 问卷审核工作交由人事进行。由人事主管监督和协助。 # 问卷信息不得造假,如有发现经人事审查后拉入黑名单处理。 == 第二节 调动 == # 所有人事调动需由理事会一名成员来批准。 == 第三节 休假 == # 休假期间,在我室群聊的管理员权限将被临时收回。 # 休假时间最长6个月。 # 休假的间隔不得少于30天。 # 我室保留拒绝您休假的权力。 == 第四节 离职 == === 第一部分 主动离职 === # 离职时,如有未结算奖金可立即申请结算。如无意愿结算,未结算奖金将并入团队建设基金。 # 离职后再次加入团队需于其他普通申请人一致平等地对待。 === 第二部分 被动离职 === # 成员因违反相关规定或我室需求而离职为被动离职,依情况结算未结算奖金。 # 本章第四节第一部分第2条适用本情况。 === 第三部分 自动离职 === # 成员在3个月未在我室群聊发言的将被自动办理离职,未结算奖金将并入团队建设基金。 # 本章第四节第一部分第2条适用本情况。 = 第四章 其他 = == 第一节 黑名单 == # 黑名单的加入和移除由理事会决定和执行。 # 成员在严重违反我室规定后可能会被移入黑名单。 == 第二节 奖金 == # 奖金为我室对有贡献的成员给予的奖励。 # 奖金最终解释权归理事会所有。 # 我室保留拒绝给予奖金的权力。 == 第三节 规则 == # 规则文档由理事会成员发起编写、审阅和发布。 # 成员有权对规则文档提出合理的修改意见和建议。
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